Odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů a jeho přiměřenost - právní a ekonomické aspekty
Odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů a jeho přiměřenost: právní a ekonomické aspekty
Odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů a jeho přiměřenost - právní a ekonomické aspekty - Pavel Svačina
Odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů a jeho přiměřenost - Pavel Svačina
Odměňování zaměstnaneckých podnikových vynálezů a jeho přiměřenost - právní a ekonomické aspekty - Svačina Pavel
Jak vybíráme doporučené nabídky
Především pečlivě vážíme mezi cenou produktu, kvalitou a reputací eshopu.
Nejlevnější
Odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů a jeho přiměřenost
Odměňování zaměstnaneckých podnikových vynálezů a jeho přiměřenost - právní a ekonomické aspekty - Svačina Pavel
Odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů a jeho přiměřenost - Pavel Svačina, Martin Boháček, Renáta Bačárová
Odměňování zaměstnaneckých podnikových vynálezů a jeho přiměřenost - právní a ekonomické aspekty - Svačina Pavel
Odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů a jeho přiměřenost - Pavel Svačina
Odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů a jeho přiměřenost - právní a ekonomické aspekty - Pavel Svačina
Odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů a jeho přiměřenost: právní a ekonomické aspekty
Specifikace
Klíčové vlastnosti
Popis produktu
Publikace: Odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů a jeho přiměřenost - právní a ekonomické aspekty - Pavel Svačina. Odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů je téma, které občas vyvolává méně či více vážné spory mezi zaměstnanci a zaměstnavateli. Jejich hlavní otázkou zpravidla bývá: „Kolik je přiměřená odměna za zaměstnanecký (podnikový) vynález?“, resp. „Kolik by mělo být dodatečné vypořádání této odměny?“. Na tyto nejednoduché otázky se snažili odpovědět autoři předkládané publikace. Tato kniha je prvním uceleným pojednáním o tématu přiměřenosti v odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů. Je koncipována tak, že nahlíží a diskutuje přiměřenost odměňování z různých právních i ekonomických, teoretických i praktických úhlů pohledu, neboť kontroverznost tohoto tématu takovou pestrou směs perspektiv podle názoru autorů vyžaduje. V textu jsou prezentována unikátní data ohledně výše odměn v České republice i ve vybraných zemích, a to jak na úrovni interních předpisů podnikatelských subjektů a univerzit, tak na úrovni soudních a mimosoudních vyrovnání mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem. Kniha nabízí rámec pro hodnocení přiměřenosti systému odměňování v podnicích, na základě tohoto rámce dává doporučení pro optimální způsob odměňování a také přináší návrhy na určité změny právní úpravy v této oblasti. Publikace: Odměňování zaměstnaneckých (podnikových) vynálezů a jeho přiměřenost - právní a ekonomické aspekty - Pavel Svačina.